身份证上是68年，我该如何办理退休？

需依据档案与身份证综合判断退休时间。分析：根据我国法律规定，身份证是公民的基本身份证明，而档案则记录了公民的工作、学习等经历。在办理退休时，若档案与身份证的年龄不一致，需综合考虑两者。通常情况下，会优先以身份证为准，但也会考虑档案中的相关记录，尤其是关于工作年龄的记录。提醒：若两者年龄差异较大，且影响到您的退休权益，应及时咨询专业律师或相关部门，以明确退休时间。
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具体操作：1.若选择向单位人事部门反映情况，应提供身份证和档案的复印件，说明两者年龄不一致的情况，并请求单位协助处理。2.若选择向社保部门咨询，应携带身份证、档案等相关证明材料，前往社保部门咨询窗口了解退休政策的具体规定，并申请核实个人年龄信息。3.在处理过程中，若遇到单位或社保部门推诿、拖延等情况，应及时保留相关证据，如通话记录、邮件等，以便后续维权。4.若问题无法解决，可寻求专业律师的帮助，通过法律途径维护自己的合法权益。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有两种：一是向单位人事部门反映情况，由他们协调处理；二是直接向社保部门咨询，了解退休政策的具体规定。选择：若单位人事部门能够给出明确答复并协调解决，则无需额外寻求社保部门帮助。若单位无法处理或答复不明确，则应向社保部门咨询，以确保自己的权益不受损害。